为进一步规范学校学生勤工助学岗位管理，根据《yl6809永利官网学生勤工助学管理办法》的相关规定，现将2016-2017学年校内学生勤工助学相关工作通知如下：

一、岗位类别

校内勤工助学岗位拟设行政助理岗和公共服务岗两类。行政助理岗主要是针对校内各单位因行政管理人员紧缺，按照一定比例设置的长期性勤工助学岗；公共服务岗主要是为全校性学生活动场所提供公共服务或在寒暑假、节假日及全校性重大活动期间从事公共服务而设置的勤工助学岗，分长期性岗和临时性岗。

二、岗位申请

1.需要申请勤工助学岗的单位请填写《yl6809永利官网勤工助学岗位申请表》（学工处网站下载中心下载），6月24日前交学工部汇总；

2.由人事处核定行政助理岗设岗数，学工部核定公共服务岗设岗数，7月1日前向申请单位反馈审批情况。公共服务岗中的临时性岗位，用工单位可在工作任务发生当月里申请；

3.9月，校勤工助学中心组织开展全校勤工助学招聘会，与用工单位共同确定参加勤工助学学生并组织岗前培训；10月，学生上岗。

三、岗位考核和工资发放

1.用工单位负责对本单位勤工助学的上岗学生进行劳动培训和日常管理，并做好考勤记录。

2.学校按照7.5元/小时发放勤工助学工资，原则上每月工作时间不超过40小时（图书馆用工按相应标准执行）。临时岗薪酬由用工单位与学工处根据实际工作量核定，原则上不高于300元/次。

3.每月23日前，用工单位需在《学工系统》中上报学生当月工资，逾期不上报的单位，原则上当月工资不再予以发放。

4.学校鼓励各二级单位自筹经费设立勤工助学岗，为广大学生提供更多的实践锻炼机会。

联系人：李老师    联系电话：7220

 学工部（团委）

2016年6月17日