各基层党委（党总支）、直属党支部，各处级单位：
为了做好2016年度考核工作，根据学校会议精神，现就有关工作事项及要求通知如下：
一、学校高度重视目标管理与绩效考核工作，2016年度考核坚持以目标管理任务书为依据，同时结合学校“团队建设年”和省委第十巡视组进校巡视有关要求，全面考核各二级单位、中层干部、教职工个人履职尽责情况和工作任务完成情况。
二、学校成立2016年度考核工作领导小组，组长由校党委书记、校长担任，领导小组成员为其他校领导班子成员。二级单位、中层干部和教职工个人年度考核分别由发展规划处、组织部和人事处组织实施，分管相关工作的校领导负责指导。
三、各二级单位要在本单位及时学习传达学校年度考核工作办法与要求，对照年初制定的工作目标任务书及部门工作职责，认真组织干部职工做好2016年的工作总结和自评；各考核小组要以高度负责的精神，把握考核工作要求，执行考核工作纪律，认真负责、客观公正地开展考核工作，确保学校考核工作圆满完成。
四、各二级单位要在年度考核工作基础上，认真分析工作中存在的问题与不足，积极思考2017年度的工作目标与任务，推进落实学校“十三五”事业发展规划以及各专项规划、院部规划。
五、时间总体安排：
（一）2016年12月20日前，各二级单位提交工作总结；12月29日前提交工作计划。
（二）2016年12月26日--1月5日，各考核小组开展考核工作。
（三）2016年1月6日前，各二级单位审定教职工个人考核结果。
（四）2016年1月6日--9日，审核各考核小组考核情况，学校党委审定考核结果。
（五）2016年1月10日前，校内公示2016年度二级单位、中层干部考核结果。
中共yl6809永利官网委员会
2016年12月22日
